Considerando que a ergonomia tem como foco a atividade de trabalho de pessoas num determinado ambiente de trabalho, a AET constitui o método de estudo das atividades no ambiente de trabalho, com a finalidade de detectar dificuldades e transformá-lo para uma condição mais eficiente.

Objetivo: auxiliar na adaptação do posto de processo de trabalho desenvolvido ao ser humano, obtendo melhores condições de conforto, qualidade e produtividade de produção, melhorando também a imagem da empresa entre seus colaboradores e perante a sociedade.

Benefícios:

• Identificar os fatores de riscos com relação às exigências do trabalho;

• Avaliar os riscos ergonômicos associados à função;

• Identificar problemas pontuais de ergonomia;

• Diminuir os custos com a verba de SST;

• Trabalhar a ergonomia sob demanda e todas as medidas de ação;

• Fazer a classificação dos riscos.

• Melhoria na produtividade

• Redução das faltas

• Aumento da qualidade

• Evitar processos trabalhistas

• Estar dentro da Lei

• Mais credibilidade

• Valorização da segurança

Tem como resultado o produto final documentado de recurso legal, conforme solicitação da Norma Regulamentadora do Ministério do Trabalho, NR 17.1.1 – Ergonomia: Cabe ao empregador realizar análise ergonômica do trabalho, devendo a mesma abordar, no mínimo, as condições de trabalho conforme estabelecido nesta norma regulamentadora.